人才理念：用好现有人才，稳住关键人才，引进急需人才，储备未来人才。

         人力资源是企业发展之本，公司视人才为企业的第一资源，把尊重人才作为企业发展的根本准则，把推进企业和员工共同发展作为人才战略的根本任务，不断提高企业人力资源管理水平和人才综合素养，促进企业与员工共同发展，并让员工分享企业发展成果，搭建企业与人才“创造价值、分享价值”的利益共同体。

       公司致力于创造公平竞争环境，凭业绩和能力选拔和任用人才，多层次、多渠道、全方位吸引人才、尊重人才、培养人才、保留人才，为员工搭建学习、实践平台，做到人尽其才，才尽其用，实现人才的快速成长，在为企业创造业绩的同时实现自己的人生价值。